2017年上半年，学院按照教育局2017年度工作要点，围绕学术建设，凝心聚力，开拓创新，务实工作，各项工作取得积极进展，工作品质得到社会各界充分认可。6月30日，在C-512会议室召开教职工大会暨休业式。会议由学院党总支书记路光远主持。

陆正芳副书记，从学期目标全面完成、教育理念不断更新、部门文化逐步突显等视角，为德研部和研训员点赞；从做实党建、做强党建、做亮党建等视角，为学院党建工作点赞。她还对党群工作的特点进行了归纳与分析。

罗松副院长，从对教研核心价值的追问中， 肯定了教研处基于“一点一线三个聚焦” 下的教研工作取得的成绩，从聚焦品质研究、聚焦项目突破、聚焦质量提升等维度，为教研处和研训员点赞。

李春华副院长，从开展项目研究工作，发挥学术引领作用；组织展示评选工作，推广转化科研成果；开设各类培训班，培养科研骨干力量；编好院刊出版有关书籍，助推教师专业发展等方面，为科研部和研训员点赞。

花洁副院长，围绕“构筑学术高地，助推教育综改”的主题，为新闻部、图书信息部、优师管理办、教育技术部、干训部、师训部和研训员依次点赞。她还对“嘉学院”中心建设的未来蓝图进行了描绘。

孙惠东主席，从夯实工会根基、丰富工会载体、开展工会活动、关爱会员健康、健全机制保障等方面，为学院工会和教职工点赞。

路光远书记认为，德研与党建工作有顶层设计，有教育情怀，有实践创新；德研工作成效影响力大，团队凝聚力与战斗力强。教研部门有改革意识，有对接各条线工作的大局意识，有基于体现独立学术价值的转型意识。科研部有专项研究，有理性思考与探索，有项目推进。花洁副院长分管的各部门，改革创新成新常态，工作目标有高度，服务育人心态平，敬业爱岗比境界，精神状态显追求，专业价值见功夫，团队凝聚力成倍增。学院工会重组织建设，适应形势变化；重服务提升，维护会员利益；重改革创新，调整活动模式；重视凝聚力，提高向心力。

路光远书记还认为，学院在对接教育综合改革中工作模式呈现新常态，在对接嘉定品质教育中工作机制呈现新气象，的确值得点赞。他强调，休业式并不是休止符，期望大家在暑期中继续做好教师培训、项目研究、边远地区支教、嘉学院建设等工作，深入思考如何才能稳步走好学院人的教育综改路的课题。